南京六合盛棠水务有限公司招聘简章_就业资讯_六合论坛

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发表于：2024/4/29 14:34:43
来自：江苏

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南京六合盛棠水务有限公司为南京六合市政公用集团全资子公司，承担街镇生活污水提质增效项目、农村污水处理设施建设等水务工程建设管理工作。现因工作需要，面向社会公开招聘若干名工作人员，具体要求如下：

一、招聘原则

公开、公平、公正、择优。

二、招聘条件

（一）相关要求

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；

2、品德端正，乐于奉献，有较强的专业技术能力、协调能力和良好的团队合作精神；

3、具备岗位所要求的身体条件；

4、岗位所需要的其他条件。

（二）不得报考情形

1、现役军人、普通高校在读人员和实习人员；

2、单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位和国有企业工作人员；

3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

4、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

三、招聘岗位、人数及要求

四、报名须知

1、报名时间：2024年4月30日至2024年5月11日（9:00—11:00,14：—17:00，节假期不接受报名）；

2、报名地点：六合区力丰人力资源服务有限公司（六合区延安路78号，六合区体育场西大门向南50米，联系电话：57118930，联系人：阮先生）；

3、报名时须本人现场持身份证、户口本（主页及本人页）、毕业证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表（生产运营部部长岗位及其他中专以上的学历需提供）、工作经验证明材料、相关证书及其它相关证明材料等原件和复印件，在国（境）外取得学历学位人员须出具教育部中国留学服务中心的学历学位认证证明，1寸近期免冠彩色照片2张。

五、资格审查

1、根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、年龄、技能证书等情况进行审查，应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格；

2、资格审查合格者方可参加面试；

3、未录用人员材料代为妥善处置，恕不退还。

六、考试

1、本次考试方式为面试，面试时间、地点另行通知；

2、面试形式。采用半结构化面试，在结构化面试的基础上加入考官追问，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位；

3、面试总分100分，面试成绩低于60分者则无聘用资格。若本岗位面试人员均未达到60分，则此岗位不录用人。最终根据面试成绩排名从高到低，确定政审及体检人选；

4、面试成绩出具。面试成绩现场出具，每位考生面试结束后，由考生带走。

七、政审及体检

面试结束后，按岗位招聘数1:1进行政审。政审合格人员参加体检，体检由用人单位统一安排，时间及地点电话或短信另行通知。

八、公示及聘用

1、因政审或体检不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘用人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，可由南京市六合区力丰人力资源服务有限公司审核通过后，按面试成绩从高分到低分依次递补。聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理；

2、对政审和体检合格的人员在《家在六合》微信公众号公示3天，公示无异议者办理录用手续；

3、被聘用人员应在规定时间到聘用单位报到，不按时报到的，取消聘用资格。

九、工资待遇

1、凡被录取者，薪酬待遇按南京六合盛棠水务有限公司相关规定执行，试用期为2个月；

2、生产运营部部长岗位与南京六合盛棠水务有限公司签订劳动合同，其他岗位与南京市六合区力丰人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同，缴纳五险一金。

南京市六合区力丰人力资源服务有限公司

2024年4月29日